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湖南]湖南金叶烟草薄片有限责任公司2017招聘19名新员工

admin 3年前 (2021-03-29) 阅读数 206 #2021

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  湖南金叶烟草薄片有限责任公司(以下简称“湖南金叶薄片”)于2004年4月注册成立,是国家烟草专卖局首批正式批复成立的全国四条烟草薄片生产线之一,主要从事造纸法烟草薄片生产与销售,产品全部应用于湖南中烟工业有限责任公司系列卷烟产品的配方当中。本公司易地技改项目已通过国家烟草专卖局立项批复,目前正在进行项目整体设计和前期准备工作,预计将用三年左右时间,公司将整体搬迁至衡阳市白沙工业园,届时将建成装备一流、管理一流、产品一流、环境一流、素质一流的烟草行业一流的烟草薄片生产企业。现根据发展需要,公开招聘员工。具体事项公告如下:

  湖南金叶薄片2017年公开招聘新员工19名,招聘职位、人数、专业等详见《湖南金叶薄片有限责任公司2017年招聘计划》(附件1)。

  应聘者的学历必须为国家承认的全日制学历。应聘者的毕业证或学历认证必须在2017年7月15日前取得,否则将被取消录用资格。

  专业资格审查参照《湖南金叶烟草薄片有限责任公司2017年招聘计划》(附件1)及《2017年湖南省考试录用公务员专业指导目录》(附件2)。

  (1)应聘者只能选择一个职位报名,应慎重选择报名职位,正式录用人员不能因为个人原因申请变更工作地点和岗位。

  (4)应聘者须按照招聘职位各项条件要求一一对应填写,专业名称须与本人毕业证一致,未按要求填写,因错、漏、改、增字造成审核不合格的

  (5)应聘者须将身份证(正反面)、学历证书、书等相关证书上传至招聘系统,提交的材料应当真实、准确;

  (6)应聘者对招聘职位的专业、学历以及其他条件等有疑问的,请向前程无忧湖南金叶薄片社会招聘项目组电话咨询。

  本次招聘在笔试前进行网上资格初审。资格初审合格者接到笔试通知方可参加笔试。根据招聘职位计划录用人数确定笔试最低开考比例,技术工人和辅助技术工人职位笔试最低开考比例为1:3;设备维修及技术管理职位和产品和技术开发职位笔试最低开考比例为1:2。报名人数达不到开考比例的,或者实际参考人数不足,无法形成有效竞争的,则将酌情核减招聘计划,直至取消该职位的招聘。在招聘的任一环节中,若审查出不符合要求者,将直接取消考试资格、考试成绩或录用资格。若出现上述情况,将在前程无忧湖南金叶薄片社会招聘网页上公告。

  设备维修及技术管理职位和产品和技术开发职位:职业能力测验专业能力测验(专业能力测验内容为报考职位所需专业知识内容),各占50%。

  2、笔试时间:预计2017年7月下旬,具体安排将在前程无忧湖南金叶薄片社会招聘网页另行通知。

  1、面试比例:根据招聘职位计划录用人数确定不同的面试比例。技术工人和辅助技术工人职位面试比例为1:3;设备维修及技术管理职位和产品和技术开发职位面试比例为1:2。

  2、面试名单确定:按以上比例根据笔试成绩从高分到低分确定参加面试的人选名单。入围最低分数出现同分者均进入面试。面试名单及具体安排在前程无忧湖南金叶薄片社会招聘网页另行公布。

  3、取得面试资格的人员须在规定时间内进行面试。若没有按时参加面试,视其放弃。面试时如出现入围空缺,不进行递补。

  4、拟录名单确定:综合成绩按笔试、面试成绩各占50%的比例折算。拟录名单根据综合成绩从高到低排名,按对应职位招聘计划1:1确定。若综合成绩相同的,按笔试成绩从高分到低分排名确定;若笔试成绩也相同的,按专业能力测验的成绩从高分到低分排名确定。拟录名单及具体事项在前程无忧湖南金叶薄片社会招聘网页上公布。

  1、拟录用人员必须参加统一组织的体检,体检合格者方可录用。体检不合格的,组织复检一次,复检仍不合格的不予录用。不参加统一体检、复检的,视同放弃录用资格。体检及复检费用自理。体检按国人部发[2005]1号、人社部发[2010]19号、人社部发[2010]82号、人社部发[2013]58号所规定的程序和标准执行。

  2、不按规定的时间、地点参加体检的,视作放弃体检。放弃体检或体检不合格而产生的招录空缺按照“拟录名单确定”的方法进行递补,只递补一次。递补名单及具体事项在前程无忧湖南金叶薄片社会招聘网页上公布。

  对体检合格的拟录用人员,将在前程无忧湖南金叶薄片社会招聘网页上公示,公示期为7天,公示无异议的,才能办理录用手续。录用人员须在8月下旬办理入职手续,具体时间另行通知,未按期办理入职手续的视同放弃录用资格。

  1、应聘者填报的信息及提交的材料应当真实、准确,否则给予取消考试资格、考试成绩或录用资格的处理。如有伪造、变造有关证件、材料和信息情形的,一经查实,以后不得再报名参加湖南金叶薄片的招聘。

  2、应聘者须诚信参与招聘的各个环节,遵守考试纪律,服从考务安排,不弄虚作假,不违纪违规,不随意放弃。有考试作弊情形的,一经查实,给予取消考试资格、考试成绩或录用资格的处理,且5年内不得报名参加湖南金叶薄片的招聘。对已纳入拟录名单后放弃的人员,3年内不得报名参加湖南金叶薄片的招聘。

  1、参加笔试、面试和体检时,须同时携带有效期内的身份证原件、学历证书、原件。缺少证件的应聘者不得参加笔试、面试和体检。

  5、湖南金叶薄片将严格按照劳动合同相关规定对录用人员进行管理。正式录用人员不得因为个人原因申请变更工作地点和岗位。

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