2023湖北省考 仙桃公务员考情分析！

　　湖北公务员考试是省、市、县、乡四级机关公开考试，录用主任科员以下及其他相当职务层次非领导职务公务员(含参照公务员法管理单位工作人员)。，公安、监狱、戒毒等岗位需要参加体测，以上都通过之后就是单位组织体检、考察，发布录用公示。

　　湖北公务员考试每年组织一次，且湖北每年都参加全国多省联考，从湖北省考考试时间表可以看出，2020年以前（2020年口罩影响）笔试公告基本是3月发布，4月笔试，但是近2年湖北省考公告发布和报名时间逐渐提前。

　　早前与湖北同为联考省份的四川和吉林爆出2023年省考公告又将提前，公告预计提前至1月下旬发布，2月底进行笔试。（戳此查看2023年公务员联考，2月25日！再添实锤）。时间紧迫，小伙伴们要提前做好备考~

　　2022年仙桃地区计划招录公务员147名，53个职位，比2021年增加13人，2个职位。与去年相比，2022年仙桃公务员在招录人数和职位上略微增加，没有太大的变化。

　　2022年湖北省考报考人数约在27~28W之间，缴费人数为21.5W，比去年增加1.11W人。其中，2022年仙桃缴费人数为0.23W，比去年减少600人。2022年全市平均竞争比为15.65:1，竞争压力远远小于去年。

　　总体来看，2022年仙桃公务员平均竞争比为15.65:1，相比于其他城市，仙桃地区竞争比不算很高，竞争压力相对较小。

　　下图截取历年湖北公务员招录公告，每年报考的“基本条件”是一样的，如要求中国公民、年龄18岁以上、良好道德品行等。

　　除了公告中报考的基本条件外，考生在选报岗位时，特别注意查看每个职位的具体要求（每次考试仅能选报一个岗位）：

　　湖北公务员考试职位表中学历条件显示，学历要求“一般具有大专以上文化程度，享受艰苦边远地区倾斜政策的县(市、区)职位学历可放宽到高中、技工院校、中专”。

　　但根据近2年招录岗位来看，大专只是省考报名的起点学历，真正招录专科的职位占比并不高。相较之下，本科及以上学历则占据了绝大多数岗位，占比几近90%，2022年尤为突出，由此可见本科及以上学历在省考报名中比较占优势。

　　省考职位中的学位要求一般是根据学历要求保持一致，例如本科学历要求学士学位，硕士学历要求硕士学位等。

　　除了学士及以上的要求外，近两年还有相当一部分岗位不要求学位，这些岗位多为乡镇（街道）级、县（市、区）级，多面向村干部（两委班子）定向招录，年龄、学历学位等条件相对较宽松。

　　职位专业条件设置为“××类”的，考生在网上填报“专业介绍”，由招录机关根据职位职责要求和专业方向、专业背景和所学核心课程的匹配性，对考生专业进行资格审查。职位专业条件设置为具体专业的，考生严格根据职位所列的专业，按照一一对应原则报考，超出所列具体专业之外的其他专业均不能报考。

　　省考报名招录对象主要分为应届毕业生、两年基层工作经历人员、“四项目”人员、任职3年以上“两委”班子成员及不限专工作经历、年限等。

　　根据近两年职位来看，应届毕业生和不限专工作经历、年限招录人数占比最高，省考对广大应届毕业生也是很友好的。

　　湖北省考年龄的基本要求在18-35周岁之间，应届硕士研究生和博士研究生(非在职)经招录机关同意，年龄可放宽到40周岁以下。

　　参考2022年省考职位，有近800岗位年龄限制低于30岁，这些岗位多为公安、监狱、检察院等岗位，年龄限制在18-40周岁的岗位多为乡镇岗。

　　省考公告基本报考条件中并未明确对报考人员的面貌提出要求，可以理解为只要满足其他条件即可报名。但是少部分机关单位、检察院、党校要求报考人员为中员。

　　省考公告中并未限制报考者的性别，绝大部分岗位男女可报，性别不限。但是在职位表中少部分检察院、公安局、监狱、法院等岗位要求男性，部分执法勤务岗、综合管理岗仅限女性，考生选择岗位时性别不是重要的报考因素。

　　湖北省考一般来讲不限制户籍，省内省外的考生均可报考。少部分乡镇岗为了方便开展工作会要求招录本县、临县人员。

　　其他条件一般是除了职位表各项条件之外的补充条件，也是对考生了解该岗位的补充说明。一般包含报考岗位所需的资格证、在本单位的最低服务年限等特殊要求。考生根据自身情况选择合适岗位之后可以关注一下其他条件是否有所限制。

　　湖北公务员考试普通岗位须参加《行政职业能力测验》和《申论》两科考试，乡镇(街道)机关职位单独命制申论题本；社区街道定向岗只参加《综合知识测试》一科考试。报考公安机关职位的人员，还需参加公安专业科目考试。

　　其中，行测试卷包括常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析5个科目的测查，共125道题。申论考试按照县（市、区）及以上机构的职位、乡镇（街道）职位的不同要求，设置两套试卷。

　　对比其他地市，2022年仙桃各岗位平均进面分数排名靠后，其中非乡镇岗位、乡镇岗位、公安岗位、社区定向岗位平均进面分数分别为144.86分、140.98分、207.82分、69.88分，其中公安岗位平均进面分数在17个地市中排名倒数第二。

　　在非乡镇岗中，2022年仙桃公务员最高进面分为仙桃市市场监督管理局的质量执法岗2，招录1人，进面分为166.4分。最低进面分为湖北省汉江监狱的执法勤务岗，招录2人，进面分为121.2分。进面第一名与最后一名相差45.2分。

　　在乡镇岗中，2022年仙桃公务员最高进面分为仙桃市乡镇（街道）机关的街道综合事务岗1，招录4人，进面分为162.5分。最低进面分为仙桃市沔城回族镇机关的乡镇综合事务岗，招录2人，进面分为115.6分。进面第一名与最后一名相差46.9分。

　　在公安岗中，2022年仙桃公务员最高进面分为仙桃市公安局的执法勤务岗（特警4），招录4人，进面分为236.1分。最低进面分为仙桃市公安局的执法勤务岗2，招录5人，进面分为182.2分，进面第一名与最后一名相差53.9分。

　　在社区乡镇定向岗位中，2022年仙桃公务员最高进面分为仙桃市乡镇机关的街道综合事务岗3，招录2人，进面分为77分。最低进面分数为仙桃市乡镇机关的乡镇综合事务岗2，招录5人，进面分为64.5分。进面第一名与最后一名相差12.5分，差距较小。